[陇文化]春节假期延长呼声渐涨 一票难求加重离别乡愁

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春节假期过去了，7天法定假日是否合理，再次成为网友热议的话题。很多网友纠结春节假期太短，对于异地的农民工来说远远不够。很多上班族刚刚挣扎着乘坐各种交通工具回家，还没有尝够父母做的家常菜，不得不走上返工的道路...许多人呼吁春节假期再延长几天。(山东商报，1月31日)

近年来，延长春节假期的呼声一直很明确和强烈。很多在外工作的人反映，回家的路程太长，七天假期有一半在路上，导致一年忙乱。在传统民间意义上，春节是从除夕到元宵节，但人们往往在除夕踏上回家的路。一旦火车晚点，航班延误或者路上堵车，估计他们就要吻别重逢之夜了。至于元宵节，更不可能和家人一起过，为此很多游子都有些遗憾。

有调查显示，近90%的网民同意延长春节假期；许多NPC代表还提议提前春节假期，同时延长一些假期。然而，尽管舆论铺天盖地，NPC代表们一再暗示，似乎没有延长春节假期的打算。一些专家坚信，春节假期的延长将影响生产，减缓经济发展速度。通常有探亲假和年假。春节休息七天就够了。也有专家提到春节假期过长，会导致假期综合症加重，不利于假期结束后马上上班。

这些理由听起来可能有道理，但仔细考虑后，并不都一样。现实是，中国已经是世界第二大经济实体。春节多放几天假能减速多少？即使放长假可能会给生产效率带来一些影响，但也能极大地刺激内需，这是中国目前经济增长所依赖的三驾马车之一。对比利弊，是利大于弊还是弊大于利，需要权衡。除了量化的数据，我们还可以从人性的角度来分析。如果大多数人对春节假期不满意，匆匆忙忙赶回去上班，恐怕也是“身在，身在汉”的状态。这种状态能带来多大的效率和效益？“能休息的人就会工作”，这种经典中隐含的哲学怎么可能被贬低？

所以有人说，对于离家在外，路还很长的打工仔来说，一年可以休探亲假和年假。但现实是，以目前雇主和雇员之间的博弈能力，除了机关事业单位的年假和学校的寒暑假，有多少雇主实行了带薪休假制度？有多少普通工人的带薪休假不是“镜中月，水中花”？这一点可以从十一黄金周期间的人井喷得到证明。

春节是中国人最重要的节日，也是传统文化的一个亮点。但是这几年，越来越多的人觉得过年不像以前那么好玩了，过年的味道渐渐淡了，聚少离多了，友情也淡了。特别是对于很多80后结婚的独生子女来说，过年回家是一件很头疼的事情，双方都很难兼顾。这些问题会对家庭和睦和文化传承造成一定的危害。再者，假期太短，非常集中，几天之内出行需求就被吹灭了，交通行业不堪重负。“一票难求”再一次加重了人们对于离开的乡愁，弊端不容忽视。

当习俗遇到制度，传统遇到发展，谁该妥协？我们能在两者之间找到平衡吗？笔者认为，在延长春节假期的沉重舆论压力下，相关部门不妨进行详细全面的调查，尊重和征求公众意见，探索解决这一问题的最佳方案。比如是否可以实行错时休假制度，考虑适当延长假期，把除夕和正月初一放在假期中间，尽可能照顾好元宵节假期。第一，错误的休假时间可以缓解交通压力，让公共服务部门的员工轮流完整休假。第二，也让带薪休假机会少的人有更多的时间在一起。不知道相关部门能否以最大的诚意关注这种上升的声音，承载这种沉重的舆论。